Deretan Startup yang Menerapkan Work From Anywhere (WFA)

0
326
Ilustrasi work from anywhere. sumber: www.freepik.com
Ilustrasi work from anywhere. sumber: www.freepik.com

Belakangan ini marak wacana penerapan konsep bekerja WFA atau Work From Anywhere yang digagas oleh Badan Kepegawaian Negara bagi para Aparatur Sipil Negara (ASN). Skema WFA bisa diambil oleh para ASN asal mencapai target dan kinerja tercapai.

Konsep ini mungkin terdengar baru bagi instansi pemerintah, namun tidak bagi perusahaan e-commerce dalam negeri. Saat ini sudah banyak perusahaan di Indonesia yang sudah memberlakukan sistem work from anywhere secara permanen. Ada perusahaan apa saja? Intip list nya disini yuk!

1. Blibli

Blibli, merupakan salah satu e-commerce yang menerapkan skema WFA sejak awal tahun 2022. Dalam suatu interview yang dikutip dari media Kompas, EVP People Operations and General Services Blibli, Sandra Kumalasari Dinata mengatakan, fleksibilitas dan juga adaptasi adalah kunci bagi Blibli dalam berkembang, serta dinamisme menjadi hal yang dihadapi setiap harinya. 

Sebelum kebijakan WFA atau work from anywhere, Blibli telah menerapkan sistem WFH atau work from home pada saat pandemi covid-19 di awal tahun 2020. Seiring dengan perkembangan pandemi serta aspirasi dari Bliblioneers (sebutan bagi karyawan Blibli), Blibli melihat penerapan Work From Anywhere (WFA) merupakan kebijakan paling ideal dengan mempertimbangkan keselamatan dan kesehatan baik jasmani maupun mental. Sehingga Bliblioneers, diberikan kebebasan untuk memilih tempat kerjanya, mulai dari kantor, rumah, working space, hingga kafe, serta berhak menentukan pilihannya sendiri dalam menjalankan metode bekerja yang paling tepat sesuai dengan preferensi, urusan domestik, hingga tantangannya masing-masing.

2. Revou

Revou adalah platform pendidikan online yang membekali para pelajar atau murid dengan keterampilan digital yang sedang populer saat ini. Bukan hanya membantu mencerdaskan untuk melek digital, Berdiri sejak 2019 lalu, RevoU memberi kebebasan dan fleksibilitas pekerjanya untuk bekerja remote dari mana saja.

Startup tech e-learning Revou masih secara aktif mengajak para top talent Indonesia bergabung dan bekerja dengan menerapkan sistem WFH atau WFA hingga saat ini. Meski, RevoU memiliki kantor pusat yang berada di kawasan Kuningan, Jakarta Selatan. 

3. Startup Efishery

Salah satu perusahaan Indonesia pertama yang menerapkan sistem WFA adalah eFishery. Perusahaan yang bergerak di bidang akuakultur ini sudah memberlakukan WFA dari awal pandemi pada tahun 2020 silam.

Sistem WFA ini dimulai sejak pandemi Covid-19 tahun 2020 di mana mengharuskan perusahaan untuk memberlakukan sistem WFH. Selain disambut baik oleh para karyawan, Co-founder dan Chief of Staff eFishery Chrisna Aditya, menyebut sistem WFA membantu eFisherian (sebutan untuk karyawan eFishery) tumbuh dan berprogres dengan cukup maksimal.

Semenjak diberlakukan, produktivitas karyawan eFishery meningkat dengan cukup tinggi, sehingga eFishery memutuskan untuk menerapkan WFA secara permanen.

4. Flip

Sudah memberlakukan sistem kerja remote selama kurang lebih 2 tahun sejak pandemi covid-19 dimulai di tahun 2020, Flip resmi menerapkan WFA atau work from anywhere secara permanen per Februari 2022 kemarin. Kebijakan WFA ini dipercaya tetap mampu membuat Flip Team (panggilan untuk karyawan Flip) untuk tetap produktif dan kontributif kepada perusahaan.

Kebijakan ini tak hanya berlaku untuk karyawan tetapnya saja, namun juga untuk karyawan magang dan freelance yang dilakukan full online. 

Perusahaan yang berbasis financial payment ini juga memberikan fasilitas untuk bekerja, benefit seperti mental health support serta training untuk meningkatkan personal development karyawan.

5. Startup Amartha

Fintech Amartha pun tak ketinggalan untuk menerapkan sistem WFA atau work from anywhere, setelah sebelumnya memberlakukan kebijakan WFH sejak tahun 2020 saat pandemi. Pertimbangan ini dilakukan karena, Amartha melihat bahwa kerja karyawan tetap stabil, serta sejalan dengan produktivitas dan kualitas kinerja yang dihasilkan. 

Mendengar aspirasi dari A-team (sebutan karyawan Amartha), Amartha secara resmi menerapkan WFA permanen sejak Januari 2022 kemarin. Meski bekerja lebih banyak dengan sistem online, Amartha turut memberikan pendampingan dengan sharing session, serta counseling program dan beragam aktivitas bonding lainnya agar tetap tercipta lingkungan kerja yang sehat baik secara personal maupun tim. Baru-baru ini Amartha juga berhasil Penghargaan Best Companies to Work For in Asia dan Most Caring Companies 2022 bukti dari komitmen Amartha dalam mengedepankan kesejahteraan karyawan dari berbagai aspek.

Jika kamu memiliki ketertarikan untuk bekerja di industri fintech, Amartha, mungkin bisa jadi pilihanmu untuk berkarir. Cari tahu lowongan kerja Amartha

Kamu juga bisa sekaligus berinvestasi di Amartha, dan turut serta membantu pengusaha mikro di pedesaan untuk mengembangkan usahanya. Siap berdampak positif bagi perekonomian di Indonesia? Gabung di Amartha sekarang!

Download aplikasi Amartha di Android

Download aplikasi Amartha di iOS

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here